英泰裝飾四月份月度總結暨五月份工作計劃會議

時間2013年5月初，當我們共聚一堂，耳邊響起的是那首熟悉的《天合之歌》。

我們全體起立，我們表情莊重，我們一起歌唱。我們?yōu)榱嗣篮玫拿魈煜嗑?，為了英泰的長遠發(fā)展侃侃而談。為了保障客戶的權益我們重工程重質量，做口碑做服務。英泰裝飾的藍海工藝一直是被業(yè)主朋友所推崇的，我們?yōu)榱四芨玫倪_到工藝的標準特于2013年初成立全新的部門：質檢部！

由我們認真負責、精通施工工藝的王運華擔任經理一職。相信他一定能不負公司所托。王經理上任后恪守職責，對不達標工地一律遵循公司的規(guī)章制度進行砸毀。并強烈向公司推薦的工人師傅，希望公司能在大會上給予嘉獎。

油灰工長：施青光師傅

監(jiān)理：黃群庚

獎金豐厚，由我們英泰裝飾的總經理汪伍生親自進行發(fā)放。另外還有一些的員工在本次大會上也受到了嘉獎。

設計師：劉剛

營銷員：葉珍

汪經理講：他們付出了努力，他們應該得到回報

會議汪經理做了一個簡短的總結：四月份已經過去了，上個月我們的業(yè)績是非常不錯的。這都多虧了我們在場所有人的努力，我希望在五月份能有更好的成績。

質檢部是我們今年新增的一個部門，自成立以來我們的王經理也是壓力很大，總是擔心整治工地的時候與同事造成矛盾。從四月份王經理的成績來看，他的擔心都是多余的。我們只有站在客戶的角度把工地質量做好了，才能得到業(yè)主的認可，才能放心的把成果交于業(yè)主。同時有了業(yè)主的認可，監(jiān)理和業(yè)主之間的矛盾也會相應減少，從而加大工作的進度，減少工作的壓力。即能開開心心的做事，又能得到業(yè)主的認可，這不正是我們想要的嗎。

因為去年年底材料的重新招商，使我們的材料展館一直處于一個廢棄的狀態(tài)，也減少了對業(yè)主的一個優(yōu)勢?，F在我們來進行重新裝修，目前應該說是已經進入到了尾聲。裝修完成之后也能對我們邀約客戶起到一個很大的作用。同時，馬上又到七月份了，對我們的八典亦有推動作用。在裝修的這段時間塵土飛揚，大家也吃了不少苦，那么現在已經苦盡甘來了，我們要好好利用主材館來促進業(yè)主簽單。

由于南昌地鐵的建設要對八一店進行拆遷，看來我們也要對南昌的交通作出一點的貢獻了。目前，劉順店長也已經在金濤國際選好了新的店址。那么我希望劉順這邊能夠盡快落實裝修工作，一定要趕在七月中旬八典之前把裝修落實好。屆時，我們新店開張與八典一起做一場大型優(yōu)惠活動。